Расчет стоимости основных фондов и их амортизация
Среднемесячная плата находится из расчета загруженности рабочих, исходя из количества постов:
, отсюда 385,2 ∙ 0,253 = 97,7 / 12 = 8,14 тыс. руб.
Электроэнергия силовая (Сэс).
Затраты на электроэнергию берём 15 % от :
Сэс = тыс. руб.
Итого затраты на эксплуатацию оборудования:
19,2 + 0,253 ∙ 385,2 + 0,998 = 117,9 тыс. руб.
3. Текущий ремонт оборудования
Допустимо использовать действующие на предприятии нормы расхода или взять примерно 7% и 20% от первоначальной стоимости оборудования и инструмента, соответственно.
0,07 ∙ (1344 + 8800 + 55400) + 0,2 ∙ (12768 + 142979) = 35,74 тыс. руб.
Так как оборудование используется не полностью, а только на 20 %, то
тыс. руб.
4. Затраты на цеховой транспорт и внутризаводское перемещение грузов (расходы на содержание и эксплуатацию транспортных средств)
Принимаются 2 % от основной з/платы основных рабочих.
(тыс. руб.)
Прочие расходы.
Принимаются 5% от суммы затрат всех предыдущих статей:
134,16 ∙ 0,05 = 6,7 тыс. руб.
Результаты расчета расходов на содержание и эксплуатацию оборудования по статьям заносим в таблицу 5.13.
Таблица 5.13 - Смета расходов на содержание и эксплуатацию оборудования
Наименование статей затрат |
Сумма, тыс. руб. |
% к общему итогу |
Амортизация |
9,33 |
6,5 |
Эксплуатация оборудования (кроме расходов на текущий ремонт) |
117,9 |
81,9 |
Текущий ремонт оборудования, транспортных средств и инструментов |
7,15 |
4,99 |
Внутризаводское перемещение грузов |
2,33 |
1,63 |
Прочие расходы |
6,7 |
4,7 |
Итого: |
143,41 |
100 |
Номенклатура и методика расчета сметы общецеховых расходов
Общецеховые расходы (Сцех) включают затраты по обслуживанию участка (цеха) и управления им:
1. Содержание аппарата управления участка (цеха): инженерно-технического персонала; служащих; младшего обслуживающего персонала .
ИТР, служащие и прочий обслуживающий персонал оплачиваются по должностным окладам в соответствии со штатным расписанием. Так как они обслуживают не только данный участок, то годовой фонд их заработной платы умножаем на долю участия в обслуживании данного участка.
1. Мастер – оклад 10200 руб.
2. Начальник – оклад 14800 руб.
3. Уборщица – 5080 руб.
Премируются эти категории работников из социального фонда в размере оклада один раз в год (по данным базового предприятия).
По результатам расчета составляется таблица 5.14.
Популярные материалы:
Характеристика светофоров и
приводов для управления стрелками
По станции применены светофоры со следующими характеристиками.
Выходной светофор ЧII мачтовый пятизначный, М27 карликовый двухзначный, входной светофор Н мачтовый пятизначный с наклонными лестницам, НД карликовый трёхзначный.
Выходной с ...
Транспорт в Непале
Основным средством передвижения по стране являются автобусы. Автобусные маршруты соединяют большинство населенных пунктов Непала, особенно густо "переплетаясь" между столицей и её пригородами, и основными районами восхождений. Н ...
Структура управления вагонного хозяйства и основные направления ее
совершенствования
Руководство технической эксплуатацией грузовых вагонов сосредоточено в Департаменте вагонного хозяйства, а пассажирских вагонов — в Департаменте пассажирского хозяйства МПС.
На железных дорогах технической эксплуатацией грузовых вагонов ...